只有研究生才有的福利！本科生研究生待遇对比~

（只有研究生才有的福利！本科生研究生待遇对比~）

　　

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今天励行想问大家一个问题：

　　

“你是因为什么决定考研的呢？”

　　

同学们考研不外乎就是

　　

为了提升自己

　　

让自己能有一个更好的未来！

　　

或者说学历的提升会让我们获得更多便利条件。

　　

那么今天，

　　

就来和同学们聊一聊

　　

只有研究生可以享受到的福利资源有哪些？

　　

研究生的5大福利

　　

1、读研期间各项奖学金及补贴

　　

读研期间奖学金类型是非常多的，不仅国家会给研究生奖助学金，而且学校也一般会有设立各种奖学金激励同学们进行科研，一般全日制研究生都会申领得到。具体同学们可以看这篇》》研究生也能赚钱？这些院校考上就是赚到！

　　

主要包括国家奖学金、学业奖学金、国家助学金、“三助”岗位津贴、国家助学贷款、基层就业学费补偿和国家助学贷款代偿、应征入伍服义务兵役国家资助等。

　　

2、考公务员享受副科级待遇

　　

可能许多同学考研都是奔着之后方便考公务员来的叭！

　　

就工资来说，体制内的工作特别看重学历，不同学历工作人员的工资差距很明显。一般来说本科生考上公务员只是科员待遇，而研究生考公务员有副科级待遇。

　　

就发展来说，硕士学历更容易被纳入后备干部培养，所以升职相对来说更容易。在遴选考试中，省级、市级部门一般会更倾向于招研究生学历的工作人员。

　　

3、教师评级有优势

　　

许多教师为评职称煞费苦心，但如果以硕士学历进入教师队伍时，在正常的一年工作后，提交相关的资料证明便可以获得一级教师的职称，体现出了硕士学历的优越性。

　　

4、享受城市人才引进福利

　　

就拿郑州来说，对新引进落户的博士、35岁以下的硕士、本科，三年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴。博士每人10万元、硕士每人5万元、本科毕业生每人2万元的购房补贴，高端人才奖励500万，满十年送300平米住房。

　　

所以说研究生学历在人才引进相关的优惠待遇方面，也是很有优势的，包括生活补贴、住房补贴、落户等。

　　

5、工作待遇好

　　

这点也是促使很多人选择考研的主要原因，很多企业在招人的时候都很看重应聘者的学历。

　　

拥有研究生学历可以获得更高的起点和平台，在企业中，高学历人才是非常稀缺的，会当作后备干部来培养。

　　

　　

△数据来源：麦克思-暨南大学20届毕业生报告

　　

有许多的科研单位在大量招聘优秀的研究生人才，但进入科研单位的条件比较严格，普通大学本科生是很难进入到科研单位工作的。

　　

一旦进入科研单位工作，就能够享受国家津贴，并且每个科研项目还有大量的经费可用于研究，以及非常不错的工资待遇。

　　

我们就拿医生举例吧。

　　

①本科生参加工作5年后可晋主治医师,硕士研究生2年后可晋主治医师，唯一不同的是本科生晋主治考外语，研究生不用考。

　　

②本科生在晋完主治医师5年后方可晋副主任医师，而硕士研究生在晋完主治医师3年后就可以晋副主任医师，在晋完副主任医师5年后方可晋主任医师。本科毕业到主任医师至少要15年。

　　

在人脉方面也是会有优势的，读研的时候还是会和同学交流，从他们那里可以了解到相关行业、职位的消息，知道什么公司不错，什么公司比较坑，找工作的时候也算是左边知己右边知彼了，有更大的概率找到好工作，从此出任CEO，迎娶白富美，走向人生巅峰！

　　

　　

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同学们

　　

看了研究生的专属福利后

　　

有没有心动呢？图片

　　

考研路上不管有多辛苦有多难走

　　

如果认定了这条路

　　

就请努力坚持并勇敢走到底吧！

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