误区二、应届生没有外语水平证书、计算机水平证书就不能申请应届生落户

（误区二、应届生没有外语水平证书、计算机水平证书就不能申请应届生落户）

　　

申请落户上海不但要花时间花精力，还要多交社保，对于应届生落户来说机会更是只有一次，但是落户条件中的误区常常会导致有些人错过落户机会或者是落户申请失败，让申请人谈落户而色变。今天就来给大家盘点一下落户上海的十大误区，了解收藏，落户上海少走弯路。

　　

有了中级职称也不一定就能成功落户上海，在上海居转户的政策中规定

　　

1、中级职称必须是在上海本地获得的，在外地获得的中级职称需要经过上海的复评。

　　

2、申请人所工作的岗位必须与所持的中级职称相符合。

　　

3、缴纳的社保基数不能过低，每年申请落户的人都很多，想要成功被录取社保基数最好按1.5倍基数缴纳。

　　

不是所有专业的应届毕业生在申请落户时都需要提供外语水平证书、计算机等级证书。如专业是外语类、艺术类和体育类的应届生在申请落户上海时，只需要提供在校期间外语课程和计算机课程成绩合格证明，就可以免交外语、计算机等级证书。

　　

没有上海房产的在落户时可以申请落户社区公共户，社区公共户口和上海家庭户口一样都有户口本，并且孩子如果在上海上学也是会以上海的户籍享受上海的教育政策。

　　

虽然在上海落户的政策中没有明确规定需要居住证积分达到120分，但是在2016年开始上海有些区在办理落户时，会要求申请人提供120分的积分通知书，在徐汇、嘉定、宝山、普陀等地区都出现过这种情况，所以在以后积分达标可能会是一种优势条件，会对落户结果造成影响。

　　

　　

并不是所有人都可以通过这种方式落户，有些没有中级职称的人为了想能够在上海落户，想要通过这种缴纳3倍社保的方式，并且时间比通过职称的居转户还有快两年。但是这种方式只适用于科技、技能类人才落户。

　　

很多种落户方式中都对社保缴纳年限有要求，但是补缴的社保不能算入社保累计缴纳年限中。

　　

如果申请中途离职,会导致没有缴纳社保和个税的状态。最后,批复现在是直接寄到当初提交落户申请的公司的。

　　

这种是要看情况的，公司能够办理申请上海落户的前提必须是在上海市拥有营业执照。如果某公司在上海有分公司，并且分公司在上海有营业执照，那申请人想要申请落户，所签订的合同必须要与分公司进行签订，不能和外地总公司签订,社保及个税必须由上海的分公司进行缴纳,以及在最后达到申请条件时也必须以上海分公司的名义进行申请。

　　

如果申请人在前四年一直都按最低基数缴纳社保，那就算最后两年提高到2倍也是不会成功的，社保基数应该要稳步提升并且最后三年保持在2倍左右。

　　

政策内规定,留学回国后,累计待业时间不超过24个月,所以只要是累计待业没有超过这个时间,申请留学落户上海并没有时间上的限制,符合条件即可申请。

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