上海落户路径多样，涵盖人才引进、留学生落户、应届生打分、居转户等多种官方渠道。不同人群需匹配相应政策条件，才能合规申请本市常住户口。

　　根据现行政策，符合特定条件的高层次人才可直接申办上海户籍。例如，具有博士研究生学历并取得相应学位，或具备高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员，以及获得省部级及以上政府奖励的人员等，属于重点支持对象。已婚人才在办理落户时，其配偶及未成年子女可同步申请户口迁移。

　　留学回国人员若希望落户上海，需同时满足三项基本条件：回国后直接来沪工作；与用人单位签订一年（含）以上劳动（聘用）合同，且剩余合同期不少于六个月；申请时年龄距离法定退休年龄五年以上。这些要求旨在确保申请人真实在沪就业并具备长期发展意愿。

　　对于非上海生源的高校毕业生，自2004年起实行打分落户机制。只有个人综合评分达到上海市高校毕业生就业工作联席会议公布的当年度标准分，方可办理户籍。评分维度通常包括学历层次、毕业院校、专业紧缺度、用人单位资质等。

　　持有《上海市居住证》的来沪人员，则可通过“居转户”通道申请落户。核心条件包括：持证满7年、按规定缴纳本市城镇社保满7年、依法纳税，并被聘任为中级及以上专业技术职务或取得技师（国家二级）以上职业资格，且岗位与专业对口。还需无违反计划生育政策及治安管理处罚以上的违法犯罪记录。

　　部分情形可缩短年限或放宽职称要求。例如，在本市远郊教育、卫生岗位工作满5年的，持证及社保年限可减至5年；最近连续3年社保基数达上年度全市职工平均工资2倍以上的技术、管理或关键岗位人员，可不受职称或职业资格等级限制；作出重大贡献或获评高级职称者，甚至可突破持证和参保年限要求。

　　申请居转户需由用人单位向人社部门提交材料，包括身份证明、居住证、社保及个税缴纳记录、职称或职业资格证书、劳动合同、无违法记录证明，以及合法住所凭证等。审核通过后，将获发落户通知书，并凭此办理户口迁移手续。配偶符合条件的可随迁，否则按投靠政策另行申请；未成年子女均可随迁。

　　居转户实行年度总量调控，符合条件者按受理时间排队轮候，超出当年名额的顺延至下一年度办理。

　　很多人一开始并不清楚自己适合哪条落户路径——是走人才引进、还是靠留学生通道？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定境外学历能否认证、应届身份是否仍有效。这些条件环环相扣，选错方向可能导致材料反复退回或错过窗口期。凡图人才咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类通道的审核逻辑与常见风险点，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁条款中识别最可行的申请方向。

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