
政策咨询 疑难处理
非上海生源普通高校应届毕业生申请上海市常住户口,需满足一系列明确条件。你必须遵守国家法律法规及学校规章制度;须纳入全国普通高等学校统一招生计划,以全日制方式完成学业,且不属于定向或委托培养类型,最终获得相应的毕业证书和学位证书。
在校就读期间,你不应与任何用人单位建立劳动或人事聘用关系,也不得缴纳社会保险。但存在例外情形:如果你在最高学历毕业后自主创业,并担任所创办企业的法定代表人,由该企业为你缴纳社保,则不受上述限制。你必须与符合要求的用人单位签订一年及以上期限的就业协议,且该协议需满足政策规定的各项条件。通过劳务派遣或中介机构安排的岗位,不符合申请资格。
申请流程方面,你需要先在线填写相关信息,经核对无误后提交至上海学生事务中心。用人单位需按预约时间,委派专人携带单位介绍信、营业执照原件、经办人身份证及复印件等材料,前往上海学生事务中心完成现场申报。
用人单位也需满足特定要求:企业应符合上海市产业发展方向,信誉良好,注册资本不低于100万元人民币,并于2018年5月31日前在本市完成注册登记。不过,对于自主创业的非上海生源毕业生——即本人担任企业法定代表人并自行申请落户的情形,可不受注册资本及注册时间的限制。
很多人以为只要顺利毕业就能自动获得落户资格,却忽略了应届身份的有效性、就业协议的规范性以及用人单位是否符合重点机构标准等关键环节。这些条件环环相扣,任何一个细节不符都可能导致申请被退回。凡图人才咨询熟悉应届生落户的审核逻辑与材料要点,可为你免费提供初步评估,帮助判断当前条件是否匹配2026年应届生落户政策路径,识别因单位资质、协议条款或社保起缴时间引发的潜在风险。
如果你是2026年应届毕业的硕士或博士,凡图咨询可提供免费初步评估,帮你判断毕业院校是否在直接落户名单内,以及签约单位是否符合重点机构要求。