申请落户上海，除了对个人有明确要求，单位资质同样关键。

　　一、个人需满足的基本条件：

　　1、持有《上海市居住证》满7年；

　　2、累计缴纳上海市城镇职工社会保险满7年；

　　3、持证期间依法正常缴纳个人所得税；

　　4、取得中级及以上职称，或在最近4年内累计36个月社保基数达到本市上年度职工社会平均工资2倍及以上；

　　5、无违反国家及本市计划生育政策，无违法犯罪记录。

　　不少人看似满足上述条件，却在审核阶段被退回。问题往往不在个人，而在于所在单位。

　　自2019年8月起，居转户全面启用网上预审系统，申请必须通过用人单位的自助经办平台提交。这意味着，公司不仅是申报主体，其自身状况也直接影响审核结果。

　　单位需提交公函，说明基本情况，包括营业范围、近一年营业额、纳税状态及发展前景等。若企业存在偷税漏税、经营异常或信用不良等问题，即便申请人条件齐全，也可能被拒。

　　部分缩短年限的特殊通道，对单位和岗位也有更高要求：

　　一、创业人才通道：

　　
• 在获得上海市备案的科技企业孵化器或创业投资机构首轮投资200万元及以上，或累计投资500万元及以上的企业中，持股不低于5%，并在该企业连续工作满1年的创业人才，居住证和社保年限可由7年缩短为5年；
　　
• 若首轮投资达500万元及以上，或累计投资1000万元及以上，同样持股不低于5%且连续工作满1年，年限可进一步缩短至3年。
　　

　　二、高社保基数人才通道：

　　
• 最近4年内累计36个月社保基数达到本市上年度社平工资3倍，且个税应纳税所得额与社保基数合理对应的科技或技能人才，可将7年要求缩短为5年；
　　
• 若在此基础上，近4年累计缴纳个人所得税达100万元，可直接申请落户，无需等待7年。
　　

　　这些路径虽能加速进程，但对单位资质、岗位性质、资金到位情况均有严格核查。选择就职单位时，不仅要看岗位匹配度，也要关注企业的合规经营与纳税记录。

　　很多人以为只要自己条件达标就能顺利落户，却忽略了单位资质这一环。凡图咨询可为你免费评估当前就职单位是否具备申报资质，梳理居住证起始时间、社保连续性、个税匹配度及职称合规性，帮助识别因单位异常或材料不匹配导致的潜在风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。