居转户是上海非沪籍人员获得常住户口的重要路径之一，其核心条件包括持有《上海市居住证》满7年、累计缴纳本市城镇职工社会保险满7年，并取得中级及以上职称或居住证积分达到120分。这些要求环环相扣，且对社保连续性、个税申报单位一致性、职称真实性及聘用关系、用人单位资质等均有严格审核标准。

　　申请流程由用人单位向人力资源社会保障部门统一申报，个人需配合提供真实完整的材料，包括身份证明、居住证、社保缴纳记录、职称证书及聘任文件等。最近4年内累计36个月社保基数达到本市上年度社会平均工资3倍，且个税与社保基数合理对应的科技和技能人才，可将7年年限缩短至5年。重点机构、紧缺急需人才等特定情形也可能适用更优政策。

　　各区如浦东、闵行、徐汇、黄浦、嘉定、青浦、松江、奉贤、金山、崇明及临港新片区在受理节奏、材料细节或单位认定上可能存在差异，但政策框架全市统一。例如，档案审核、初审退回补正、公示周期等环节的时间因个案材料完整度和单位配合程度而异，无法一概而论。关键在于确保所有材料真实、匹配、连续，避免因社保断缴、个税单位不符、职称挂靠或单位异常等问题导致申请被退回。

　　很多人以为“住满7年”就自然符合落户条件，却忽略了居住证起始时间是否有效、社保是否真正连续缴纳、职称是否由现单位真实聘任等细节。凡图人才咨询可为你免费提供初步评估，基于你的实际居住证办理时间、社保缴纳记录、个税申报情况及单位性质，判断是否满足当前居转户政策的完整链条，帮助识别潜在风险点，避免多年积累因材料瑕疵功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。