在上海通过居转户路径申请落户，需同时满足多项硬性条件。其中，社保缴纳的合规性是审核重点之一。即使累计缴纳满7年，若存在以下情形，仍可能无法通过审核：

　　1、社保缴纳单位与劳动合同签订单位不一致；

　　2、在两地或多处同时缴纳社保（即“多保”）；

　　3、通过补缴方式凑足年限，但实际连续正常缴纳未满7年。

　　这些情况均不符合“持证期间按规定参加本市城镇职工社会保险”的要求。政策明确，因未正常缴纳而事后补缴的月份，不计入有效社保年限。

　　申请居转户还需满足：持有《上海市居住证》满7年；依法在本市缴纳个人所得税，且个税申报单位与社保缴纳单位一致；无重税、漏税未处理情形；被聘任为中级及以上专业技术职务或具备国家二级以上职业资格，且专业与岗位匹配；无违反国家及上海市计划生育政策、无治安管理处罚以上违法犯罪记录。

　　临港新片区等重点区域在人才政策上享有更大自主权，部分条件可能适用“政策从优”原则，但基本合规要求不变。

　　很多人以为只要时间够长就能落户，却忽略了社保、个税、职称、单位资质等要素必须同步达标。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，包括居住证起始时间核验、社保连续性筛查、职称聘任真实性判断及单位申报资质预审，帮助识别因材料不匹配导致的退回风险。

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